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通过ohsas18001的好处

(1)为企业提供科学有效的职业健康安全管理体系规范和指南;

(2)安全技术系统---性和人的---性不---完全杜绝事故,组织管理因素是复杂系统事故发生与否的深层原因,系统化,预防为主,iso9000费用,全员、全过程、安全管理;

(3)推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行;

(4)使组织职业健康安全管理转为主动自愿,提高职业健康安全管理水平,形成自我---、自我发现和自我完善的机制;

(5)促进进一步与---接轨,消除贸易壁垒和加入wto后的绿色壁垒;

(6)有助于提高---安全意识;

(7)---作业条件,提高劳动者---和安全卫生技能,大幅减少成本投入和提高工作效率,产生直接和间接的经济效益;

(8)改进人力资源的。根据人力资本理论,人的工作效率与工作环境的安全卫生状况密不可分,其---状况能---提高生产率,增强企业凝聚力和发展动力;

(9)在社会树立---的品质、信誉和形象。因为的现代企业除具备经济实力和技术能力外,还应保持---的社会关注力和责任感、的环境保护业绩和---职工安全与健康。








iso9001工作的四个重点

 (1)体系文件的建立。iso是一个文件化的管理,企业有一套完善的体系文件是的初步。在此过程应注意一方面要符合iso9001:2008标准的要求,同时又要注意其适宜性即结合企业自身的事情建立切勿盲目摘抄个例或是标准条款。文件前后协调,避免发生矛盾;文字简练,易于理解,iso 多少钱,避免含糊不清,可能产生歧义的词语。

  (2)全员参与。动员---和文件发布---要求全体员工参与,iso 多少钱,调动员工的参与度,避免陷入管理只是质管部的事和我无关的心态,让管理方针和目标深入企业内部每个员工的内心。

  (3)三个培训。管理层培训、内审员培训和文件编制培训。培训是企业推行iso9001的基础,iso9001归根到底主要靠组织自己的人员去运行,故培训应进行---的策划,并严肃对待。

  (4)四个评审。时需经历两次内审、一次管理评审和一次符合性审核,是管理体系推动的重---,它们都是一个完善的过程,企业需要认真抓好这四个评审不可马虎。











iso时客户的职责有哪些?


1)与产品有关的---要求(包括产品的/国际、行业标准、规范等)未确定或识别不充分;

2)对产品交付后活动(包括诸如---条款规定的措施、合同义务[例如,维护服务]),iso,以及公司认为---的附加要求(例如,回收或终处置)不明确;

3)顾客没有提供形成文件的要求时,无对这些顾客要求进行确认的证据;对口头合同未进行评审;

4)企业未能根据自身业务流程的特点规划合同评审的作业要求,过于流于形式,无实际意义;

5)产品要求发生变更时,未及时将变更的要求通知相关人员;

6)对顾客的反馈(包括顾客抱怨)有进行处理,但未将处理结果与顾客进行沟通.











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